KOMUNIKAT: ORGANIZACJA PRACY W PROKURATURACH

MOZ NSZZ “Solidarność” Pracowników Sądownictwa i Prokuratury – w związku z treścią pisma z dnia 1 października 2020 r. – Znak: PK I BP 024.8.2020 – skierowanego przez Prokuratora Krajowego do P.T. Prokuratorów Regionalnych i Prokuratorów Okręgowych, działając na podstawie art. 7 ust. 1, art. 8 i art. 21 ust. 2 Ustawy z dnia 23 maja 1991 r. o związkach zawodowych (t.j. Dz. U. z 2019 r. poz. 263 z późn. zm.) przedstawia, co następuje: W części dotyczącej stosowanych systemów i rozkładów czasu pracy organizacja związkowa zwraca uwagę na to, że zgodnie z przepisami prawa pracy

Powołanie M. Wosia

Informacja ws. nagród w sądach

MINISTERSTWO ODPOWIADA: NAGRODY W SĄDACH W związku z przekazywanymi pracownikom w mediach społecznościowych sugestiami jakoby w najbliższym czasie miało dojść do podpisania jakiegoś dokumentu w sprawie odblokowania możliwości przyznawania nagród zapewniamy, że (wg naszej najlepszej wiedzy) nie są to informacje prawdziwe. MOZ NSZZ “Solidarność” Pracowników Sądownictwa i Prokuratury apeluje, by pracownicy zachowali ostrożność wobec takich rewelacji. Kwestią zablokowania środków nasza organizacja zajmuje się od dłuższego czasu. Kierujemy pisma, zadajemy pytania, wnioskujemy o odblokowanie i informujemy pracowników o tym na bieżąco. ZWRÓCILIŚMY SIĘ O ODBLOKOWANIE ŚRODKÓW NA NAGRODY W czasie przekazywania tych informacji pracownikom, po rekonstrukcji rządu, nie było

PRACOWNICZE PLANY KAPITAŁOWE (PPK)

Zaczynają się pytania, więc przekazujemy garść podstawowych informacji, bo dla wielu z nas zagadnienie wciąż jest bardzo niejasne. Od przyszłego roku także i my wkraczamy do Pracowniczych Planów Kapitałowych (PPK). 1 stycznia 2021 – do programu dołączają jednostki sektora finansów publicznych. Najpóźniej do 26 marca – nasze zakłady pracy – po konsultacjach ze związkami zawodowymi – podpiszą umowy o zarządzanie PPK z wybraną instytucją finansową. Najpóźniej do 10 kwietnia – nasze zakłady pracy podpiszą umowy o prowadzenie PPK. Zatem najpóźniej (może być wcześniej) od kwietniowej pensji będzie możliwe przekazywanie

SĄD OKRĘGOWY W SŁUPSKU ODMAWIA SPEŁNIENIA ŻĄDAŃ

W zeszłym tygodniu „S” Pracowników Sądownictwa i Prokuratury skierowała do Sądu Okręgowego w Słupsku żądania w trybie przepisów o rozwiązywaniu sporów zbiorowych. Obejmują one zarówno wyrównanie płac na stanowiskach z największymi dysproporcjami, jak i podpisanie porozumienia o współpracy i przestrzeganiu praw i wolności związkowych.  SPÓR ZBIOROWY W SO SŁUPSK – ŻĄDANIA DOTYCZĄ PŁAC ORAZ PRAW I WOLNOŚCI ZWIĄZKOWYCH Czego domagają się związkowcy?  Poza postulatami płacowymi chcemy, aby władze słupskiego sądu uzgadniały zasady podziału środków na wynagrodzenia (związkom zawodowym w budżetówce gwarantuje to ustawa o związkach zawodowych).   W ramach żądań złożony został projekt porozumienia o współpracy i poszanowaniu praw i wolności związkowych.