Kategoria: Nasze działania

Pracodawca przegrał próbę podważenia uchwał związkowych przez art. 189 k.p.c.

Aktualności, Nasze działania, Orzecznictwo

Sąd Apelacyjny uznał, że pracodawca nie może w drodze powództwa o ustalenie przeciwko związkowi zawodowemu kwestionować jego uchwał dotyczących ochrony działaczy związkowych. Badanie prawidłowości takich decyzji możliwe jest jedynie w ramach indywidualnych sporów pracowniczych. Zakładowa organizacja związkowa nie ma obowiązku przedstawiania uchwały o objęciu pracownika szczególna ochroną. Wyrok Sądu Apelacyjnego w Katowicach zapadł na tle sporu między Wojewódzkim Sądem Administracyjnym (jako pracodawcą) a naszą organizacją – dotyczącego możliwości kwestionowania przez pracodawcę uchwał związkowych w trybie powództwa o ustalenie. Sprawa dotyczyła sytuacji, w której pracodawca, po dokonaniu wypowiedzenia umowy o pracę pracownikowi, został poinformowany

Czytaj więcej...

Sąd przywraca do pracy naszą działaczkę z Urzędu Komisji ds. pedofilii – wyrok nieprawomocny

Aktualności, Nasze działania

W sprawie dotyczącej naszej działaczki związkowej, która została zwolniona dyscyplinarnie z pracy mimo braku zgody ze strony związku zawodowego, Sąd wydał nieprawomocny wyrok, przywracając ją do pracy oraz zasądzając wynagrodzenie za okres pozostawania bez zatrudnienia. Nasza koleżanka była zatrudniona w Urzędzie Państwowej Komisji ds. Przeciwdziałania Wykorzystaniu Seksualnemu Małoletnich Poniżej lat 15, na stanowisku urzędniczym. Była inicjatorem działalności naszej organizacji związkowej u tego pracodawcy. Nasza przedstawicielka w tym urzędzie to wieloletni urzędnik – odznaczony przez Prezydenta RP Krzyżem Zasługi. Została powołana na koordynatora organizacji związkowej NSZZ „Solidarność” Pracowników Sądownictwa i Prokuratury, co zapewniło jej ochronę przed zwolnieniem

Czytaj więcej...

REKOMPENSATA ZA DYŻURY I WALORYZACJA DODATKÓW FUNKCYJNYCH – STANOWISKO WS. PROJEKTU ZMIANY ROZPORZĄDZENIA

Legislacja, Nasze działania, PROKURATURA, Wynagrodzenia

  MOZ NSZZ “Solidarność” Pracowników Sądownictwa i Prokuratury w odpowiedzi na pismo z 24 lipca br. (DL.4601.3.2024) przekazujące projekt rozporządzenia Ministra Sprawiedliwości zmieniającego rozporządzenie w sprawie stanowisk i szczegółowych zasad wynagradzania urzędników i innych pracowników sądów i prokuratury oraz odbywania stażu urzędniczego (nr B838 w Wykazie prac legislacyjnych Ministra Sprawiedliwości) przedstawia poniżej stanowisko. Pismo do Stowarzyszeń Projekt rozporządzenia MS OSR I. Projekt § 10a organizacja związkowa opiniuje jako nieodpowiadający realiom panującym w sądownictwie powszechnym. Zgodnie z art. 18 Ustawy z dnia 18 grudnia 1998 r. o pracownikach sądów i prokuratury (t.j. Dz. U. z 2018 r. poz.

Czytaj więcej...

25 VII – Spotkanie z Kierownictwem Prokuratury Krajowej

Aktualności, Nasze działania, PROKURATURA

25 lipca 2024 r. w siedzibie Prokuratury Krajowej w Warszawie odbyło się spotkanie dotyczące ustalenia zasad współpracy organizacji związkowej z Kierownictwem Prokuratury, poprawą bytu każdego pracownika zatrudnionego w szeregach powszechnych jednostek organizacyjnych prokuratury, możliwości uruchomienia (analogicznie jak w sądownictwie) 3% centralnego funduszu nagród, a także tematy obejmującego bieżące problemy z jakimi na co dzień borykają się pracownicy. Inicjatorem tego istotnego i długo wyczekiwanego przez pracowników prokuratury spotkania byli przedstawiciele Międzyzakładowej Organizacji Związkowej NSZZ „SOLIDARNOŚĆ” Pracowników Sądownictwa i Prokuratury. Od 15 października 2019 r. byliśmy organizacją dyskryminowaną i dyskredytowaną oraz pomijaną jako partnerzy

Czytaj więcej...