postulaty skierowane do Ministerstwa Rodziny i Polityki Społecznej

Katowice, dnia 17 maja 2023 r.   Szanowna Pani Marlena Maląg Minister Rodziny i Polityki Społecznej   Szanowna Pani Minister, nawiązując do spotkania, które odbyło się w dniu 23 marca 2023 r. Międzyzakładowa Organizacja Związkowa NSZZ „Solidarność” Pracowników Sądownictwa i Prokuratury poniżej przedstawia swoje postulaty. W pierwszej kolejności organizacja związkowa wnosi o włączenie do chorób zawodowych zmian zwyrodnieniowo-wytwórczych kręgosłupa i stawów obwodowych oraz dyskopatii u pracowników biurowych, albowiem w sądach i prokuraturach pracownicy (szczególnie protokołujący) są coraz bardziej narażeni na powyższe dolegliwości prowadzące w konsekwencji do poważnych schorzeń związanych z wykonywaną pracą siedzącą w wymuszonej

Pracownicy Sądów: Więcej niż ‘Kserokopiarki Wyroków’. List Otwarty do Ministra

  Wprowadzając w kontekst informujemy, że list jest reakcją na wypowiedź, która została udzielona na pytanie, kto miałby organizować imprezy kulturalne i oprowadzać turystów po Zamku Lubomirskich, w którym aktualnie jest siedziba sądu rejonowego (materiał prasowy: https://tiny.pl/chxhr). Szanowny Pan Dr hab. Marcin Warchoł Sekretarz Stanu w Ministerstwie Sprawiedliwości Pełnomocnik Rządu ds. praw człowieka Poseł na Sejm Rzeczypospolitej Polskiej Szanowny Panie Ministrze, z zainteresowaniem zapoznaliśmy się z Pana ostatnią wypowiedzią na temat roli pracowników sądów. Wypowiedź ta bardzo nas zaskoczyła, dlatego zdecydowaliśmy się wystosować do Pana ten list otwarty. Chodzi o Pana wypowiedź zawartą

Jednolity Kodeks dla Służby Publicznej: Dyskusja z udziałem reprezentantów sądów i prokuratury

Debata na temat wprowadzenia jednolitego Kodeksu Służby Publicznej, ze szczególnym uwzględnieniem perspektywy reprezentantów sądów i prokuratury, rozpala zarówno entuzjastów, jak i sceptyków. W tym artykule przyglądamy się kluczowym wypowiedziom przedstawicieli pracowników sądów i prokuratury, w celu zrozumienia ich obaw i oczekiwań związanych z ewentualnym wprowadzeniem nowego kodeksu. W Polsce trwają dyskusje dotyczące stworzenia jednolitego Kodeksu Służby Publicznej. Pomysł ten wywołuje wiele zróżnicowanych opinii wśród ekspertów, polityków oraz przedstawicieli różnych instytucji. Celem takiego kodeksu miałoby być stworzenie spójnego systemu zatrudnienia dla pracowników służby publicznej, uwzględniającego aspekty takie

Analiza wynagrodzeń w Prokuraturze Krajowej w 2019 roku: Wnioski dotyczące transparentności płac

Odkryj prawdę o wynagrodzeniach w Prokuraturze Krajowej w 2019 roku: analiza, wykresy i wnioski dotyczące transparentności płac. W dzisiejszych czasach przejrzystość płac w instytucjach publicznych jest jednym z ważniejszych aspektów, które wpływają na zaufanie obywateli do państwa. W celu zapewnienia transparentności płac w Prokuraturze Krajowej, na początku grudnia 2019 roku złożono wniosek o udostępnienie informacji na temat wynagrodzeń pracowników za trzy pierwsze kwartały tego samego roku. Jednakże odpowiedź nie nadchodziła przez bardzo długi czas. Po dokładnym policzeniu okazało się, że czas oczekiwania na udzielenie informacji wyniósł aż 481 dni, czyli ponad półtora roku. Taki długi czas