STANOWISKO: Rekompensata za pracę w niedziele i święta

  STANOWISKO KOMISJI MIĘDZYZAKŁADOWEJ MOZ NSZZ “Solidarność” Pracowników Sądownictwa i Prokuratury z dnia 28 września 2023 r. w sprawie zasad rekompensaty za pracę świadczoną w niedzielę i święta przez pracowników, do których stosuje się ustawę z dnia 16 września 1982 r. o pracownikach urzędów państwowych (t.j. Dz. U. z 2023 r. poz. 1917) Międzyzakładowa Organizacja Związkowa NSZZ “Solidarność” Pracowników Sądownictwa i Prokuratury działając na podstawie art. 26 pkt. 2 i 3, a także art. 7 ustawy z dnia 23 maja 1991 r. o związkach zawodowych (t.j. Dz. U. z 2022 r. poz. 854) przedstawia poniższe stanowisko. Zgodnie z art. 29 § 2

postulaty skierowane do Ministerstwa Rodziny i Polityki Społecznej

Katowice, dnia 17 maja 2023 r.   Szanowna Pani Marlena Maląg Minister Rodziny i Polityki Społecznej   Szanowna Pani Minister, nawiązując do spotkania, które odbyło się w dniu 23 marca 2023 r. Międzyzakładowa Organizacja Związkowa NSZZ „Solidarność” Pracowników Sądownictwa i Prokuratury poniżej przedstawia swoje postulaty. W pierwszej kolejności organizacja związkowa wnosi o włączenie do chorób zawodowych zmian zwyrodnieniowo-wytwórczych kręgosłupa i stawów obwodowych oraz dyskopatii u pracowników biurowych, albowiem w sądach i prokuraturach pracownicy (szczególnie protokołujący) są coraz bardziej narażeni na powyższe dolegliwości prowadzące w konsekwencji do poważnych schorzeń związanych z wykonywaną pracą siedzącą w wymuszonej

Spotkanie z Ministrem Sprawiedliwości

W dniu 27 marca 2023 r. odbyło się spotkanie przedstawicieli Międzyzakładowej Organizacji Związkowej “Solidarność” Pracowników Sądownictwa i Prokuratury z Ministrem Sprawiedliwości Zbigniewem Ziobro. W pierwszej kolejności zapytano Ministra, jaki ma plan na podwyżki wynagrodzeń w sądach, prokuraturach i Instytucie Ekspertyz Sądowych i znalezienie środków finansowych na awanse zawodowe i wyrównanie istniejących w dalszym ciągu dysproporcji płacowych (przedstawiono Ministrowi przykładowe dane dotyczące prokuratur, gdzie dysproporcje na niektórych stanowiskach sięgają 4 tysięcy złotych). Minister obiecał, że przyjrzy się temu uważnie oraz możliwościom pozyskania dodatkowych środków finansowych na te cele. Dodatkowo poruszono temat etatyzacji, mobbingu i najważniejszych

SR Szczecin-Praw. i Zach: Kolejne wyniki kontroli ujawniające łamanie prawa o zatrudnianiu urzedników

Ze skargi MOZ NSZZ “Solidarność” Pracowników Sądownictwa i Prokuratury w Sądzie Rejonowym Szczecin-Prawobrzeże i Zachód została przeprowadzona kontrola Państwowej Inspekcji Pracy. Skarga została złożona w związku z tym, że pracodawca ignorował nasze argumenty wskazujące, że zatrudnianie urzędników na czas określony po odbytym stażu i złożeniu egzaminu jest naruszeniem przepisów ustawy – podobnie jak przedłużanie umów czasowych na czas dłuższy niż 6 miesięcy określone do odbycia stażu. Problem w sądach dotyczył głównie tzw. etatów czasowych do KW. Argumentowaliśmy kilkakrotnie próbując przekonać pracodawcę, że kwestia czasowego zwiększania limitu etatów czy też zapewnienia ich finansowania