Trybunał Konstytucyjny zwrócił się do Sejmu o podjęcie działań zmierzających do właściwego uregulowania kwestii waloryzacji wynagrodzeń pracowników sądów. Wydał w tej sprawie postanowienie sygnalizacyjne (sygn. akt S 4/15). Ma ono zastosowanie także do pracowników prokuratury.
Wcześniej trybunał umorzył – z przyczyn formalnych – sprawy pytań prawnych związanych z zamrożeniem waloryzacji wynagrodzeń od 2011 r. (P 44/13, P 7/15 i P 52/15). Nie rozstrzygnął ich merytorycznie ze względu na nieprawidłowy sposób zakwestionowania przepisów oraz utratę ich mocy obowiązującej.
W swym postanowieniu sygnalizacyjnym TK przyznaje, że nie istnieje bezwzględne prawo podmiotowe pracowników sfery budżetowej do automatycznej waloryzacji wynagrodzeń o określone kwoty. Nie ulega jednak wątpliwości, że także te osoby są objęte konstytucyjnymi gwarancjami, wynikającymi z zasady zaufania obywateli do państwa, równości oraz prawa do ochrony praw majątkowych. I uzasadnieniem dla zamrożenia ich płac nie może być jedynie ogólnikowe powołanie się na trudną sytuację budżetową.
TK wytyka, że w procesie legislacyjnym zabrakło dowodów, by rząd lub ustawodawca w ogóle przeprowadził analizy, czy utrzymywanie zamrożenia od 2011 r. jest proporcjonalne do zmian w sytuacji gospodarczej Polski.
– Doceniamy, że TK zwrócił uwagę Sejmu na tę kwestię. Inną sprawą jest, czy wymagało to aż skierowania do TK kilkunastu pytań prawnych przez sądy z całego kraju. Sprawa zamrożenia waloryzacji jedynie niektórych kategorii pracowników sfery budżetowej pokazuje smutną rzeczywistość, w której państwo polskie dzieli swoich urzędników na lepszych i gorszych – komentuje Marcin Puźniak, zastępca przewodniczącego MOZ NSZZ „Solidarność” Pracowników Sądownictwa.
Źródło: www.gazetaprawna.pl