Międzyzakładowa Organizacja Związkowa NSZZ „Solidarność” Pracowników Sądownictwa i Prokuratury zwróciła się do Ministra Sprawiedliwości Waldemara Żurka o podjęcie działań zmierzających do zwiększenia wpłat pracodawcy na Pracownicze Plany Kapitałowe w sądach i prokuraturach. Związkowcy podkreślają, że wyższe wpłaty stanowiłyby realne wsparcie socjalne dla pracowników oraz element poprawiający atrakcyjność zatrudnienia w wymiarze sprawiedliwości.
Katowice, 4 czerwca 2025 r.
Nasz Znak: Nr-1/04/09/25
Dotyczy: Zwiększenia wpłat na PPK
Szanowny Pan
Waldemar Żurek
Minister Sprawiedliwości
Szanowny Panie Ministrze,
Międzyzakładowa Organizacja Związkowa NSZZ „Solidarność” Pracowników Sądownictwa i Prokuratury nawiązując do spotkania przedstawicieli organizacji związkowych z kierownictwem resortu sprawiedliwości w dniu 14 lipca 2025 r., które było okazją do przedstawienia postulatów pracowników sądów i prokuratury podnosi, że jednym z tematów była kwestia zwiększenia wpłaty podstawowej pracodawcy w ramach Pracowniczych Planów Kapitałowych w jednostkach sądownictwa powszechnego oraz jednostkach organizacyjnych prokuratury.
Aktualna wysokość wpłaty pracodawcy, przewidziana w ustawie z dnia 4 października 2018 r. o pracowniczych planach kapitałowych (Dz. U. z 2023 r. poz. 46 ze zm.), jest minimalna i nie odzwierciedla oczekiwań oraz potrzeb pracowników wymiaru sprawiedliwości, którzy od lat borykają się z niedostatecznym poziomem wynagrodzeń oraz brakiem stabilnych mechanizmów wspierających bezpieczeństwo socjalne. Podkreślenia wymaga, że zgodnie z art. 16 Kodeksu pracy, pracodawca stosownie do możliwości i warunków powinien zaspokajać bytowe, socjalne i kulturalne potrzeby pracowników. Zwiększenie udziału pracodawcy w PPK wpisywałoby się w tę zasadę, stanowiąc realne wsparcie finansowe dla pracowników sądów i prokuratury w budowaniu oszczędności emerytalnych.
Organizacja związkowa zwraca uwagę, że w sądach i prokuraturach nie są wykorzystywane wszystkie środki przeznaczone na Pracownicze Plany Kapitałowe, ponieważ nie wszyscy pracownicy zdecydowali się przystąpić do tego programu. W konsekwencji pozostają wolne środki, które mogłyby zostać przeznaczone na zwiększenie wpłaty podstawowej pracodawcy dla osób uczestniczących w PPK. Rozwiązanie to nie generowałoby dodatkowych obciążeń finansowych ponad już zaplanowane, a stanowiłoby realne wsparcie dla zatrudnionych. Jednocześnie organizacja przypomina, że zgodnie z art. 26 ust. 3 ustawy o PPK, pracodawca może różnicować wysokość wpłaty dodatkowej ze względu na długość okresu zatrudnienia pracownika. Oznacza to, że istnieją prawne podstawy do wprowadzenia motywujących rozwiązań w tym zakresie. Z perspektywy naszej organizacji, podniesienie wpłaty podstawowej pracodawcy z obecnego poziomu byłoby nie tylko przejawem troski o przyszłość pracowników, ale również elementem zwiększającym atrakcyjność pracy w jednostkach sądownictwa powszechnego i jednostkach organizacyjnych prokuratury.
Mając powyższe na uwadze, MOZ NSZZ “Solidarność” PSiP zwraca się do Pana Ministra z apelem o podjęcie działań zmierzających do umożliwienia zwiększenia wpłaty podstawowej przez Pracodawców w PPK dla pracowników sądów i prokuratury. Organizacja związkowa jest przekonana, że pozytywne rozstrzygnięcie m.in. tej kwestii wpłynie na wzmocnienie stabilności zatrudnienia i zwiększenia motywacji pracowników wymienionych instytucji.
Organizacja związkowa prosi o udzielenie odpowiedzi na powyższe na adres poczty elektronicznej: sekretariat@ps-solidarnosc.org.pl
Z wyrazami szacunku,